本网讯  11月10日下午，，
，西北公司“百家讲坛”在乌鲁木齐正式开讲
，，，
，本部各单位90余人走进了企业自己开设的讲堂。。

首场讲座效果良好，，人力资源负责人在听完讲座后表示，，，我看到了差距，，，也明确了改进的方向，
，
，，以这种大家耳熟能详又喜闻乐见的方式寓教于乐确实很有创意，，，效果也非常好。。。。

在集团公司“国际化”进程中，，，，西北公司是集团进军中亚地带的前沿阵地，，，，多年来，，，，西北公司立足于紧跟集团发展战略部署，
，，，积极探索锻造一支既忠诚于紫金又能不断适应集团国际化发展步伐、、、
、具有国际化视野和水平的新型员工队伍。。

作为又一项新尝试，
，，，西北公司此次开办的“百家讲坛”立足于提高西北公司本部员工业务素养，，，进而提高区域管控水平
。。
。。通过利用周末时间，，
，，组织西北公司和各单位高级管理人员与广大员工面对面
、、、话人生
、、谈管理，，内容涉及企业管理、、、人力资源管理、、、地质找矿、、、商务礼仪等多个方面。。

此外，
，人力资源部门前期进行了广泛调研
，，精心安排了进度计划，
，讲师多从内部选拔，，，因材施教的同时降低了培训成本。。。
。学习
，，，永无止境
。。如何进一步探索区域管控机制；如何加大地质找矿力度，，提高资源保障能力；如何建立和谐的社区关系，，
，，政企关系
？？？这些，
，
，是西北公司广大干部员工在学习中正在探索的新课题。。。

（责任编辑：邱志华）